Transformative Leadership Quest

New Leadership in der neuen Welt der Arbeit

Werde zum New Leader einer sich radikal verändernden, hybriden Arbeitswelt und erlerne die Kompetenzen, mit denen du dich und dein Team durch die Transformation führst.

Dieses Programm ist eine Reise in die neue Welt der Arbeit. Während dieser Reise evaluieren die Teilnehmer bestehende Praktiken der Führung, der Organisation und Zusammenarbeit und gestalten co-kreativ mit ihrem Team neue, wirksamere.  

Die Teilnehmer werden auf dieser Quest mit jenen Kompetenzen und Werkzeugen ausgestattet, die einen tiefgreifenden Wandel der Kultur der Zusammenarbeit im Unternehmen erzeugen.

Dabei starten die Teilnehmer zuerst bei sich und werden in weiterer Folge Schritt für Schritt durch den Transformationsprozess begleitet und erwerben zeitgleich jene Kompetenzen, die notwendig sind, um den Erfolg in einer sich radikal sich verändernden (Arbeits-)Welt zu sichern. Den persönlichen Erfolg als Führungskraft, den Erfolg des Teams und den des Unternehmens.

Nutzen

- Neue, wirksamere Formen der Kommunikation und Zusammenarbeit sind etabliert

- Führung auf Augenhöhe wird Realität

- Abteilungsdenken wird aufgelöst und Bürokratie abgebaut

- Agilität und radikal Anpassungsfähigkeit werden zur DNA des Unternehmens

- Konstruktive Fehler- und Feedbackkultur sind etabliert

- Innovationsfähigkeit ist gestärkt

- Die Widerstandskraft (Resilienz) des Unternehmens wird gestärkt

- Motivation und Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter werden gefördert

- Vertrauenskultur entsteht

Warum braucht es eine neue Art der Führung?

Das, was wir unter guter Führung verstehen, hat sich in den vergangenen Jahren radikal verändert. Was früher noch als hausragende Führung bewundert wurde, wird heute als völlig inadäquat betrachtet.  

Hinzu kommt, dass die Corona-Krise die Arbeitswelt für immer verändert hat. Es gibt kein Zurück mehr zur alten Normalität. Im Gegenteil: Heute werden die Weichen für die neue Normalität gestellt. Wer hier bei den Ersten ist, verschafft sich strategische Wettbewerbsvorteile.  

Die Transformative Leadership-Quest von SYMBIOS gibt dir ein praktikables Framework und hochwirksame Führungswerkzeuge in die Hand, mit denen du als Leader dein Team bei der Transformation in die neue Normalität einer sich rapide verändernden Welt führst.

Für wen ist diese Quest?

Die Transformative Leadership-Programm ist für alle Führungskräfte. Für junge, die noch am Beginn ihrer Entwicklung stehen genauso wie für langgediente, erfahrene, die sich für ein neues Zeitalter wappnen wollen.

 

Aufbau und Struktur der Quest

Die Transformative Leadership Quest von SYMBIOS basiert auf neuesten Führungsansätzen agiler Organisationen sowie einer Vielzahl erprobter Praktiken und Werkzeugen, die zu einem praxisorientierten und äußerst wirksamen Framework ganzheitlicher Workplace-Transformation geschnürt wurden.  

Trainer und Coaches

Begleitet wirst Du von zwei erfahrenen Organisations- und Führungskräfteentwicklern:

Doreen KoehlerDoreen Köhler, Unternehmerin und Führungskräfte-Coach mit über 20 Jahren Erfahrung im Training, Coaching und der Beratung von Führungskräften namhafter deutscher Unternehmen.

Christian Vieira dos Santos4Christian Vieira dos Santos, Gründer der SYMBIOS Workspaces mit über 20 Jahren Erfahrung in der Organisationsentwicklung und im Change Management. Zu seinen Kunden zählen die erfolgreichsten Unternehmen Österreichs.

 

Was macht diese Quest für Führungskräfte so einzigartig?

Diese Quest macht Agile, New Work und all die anderen Buzzwords praktikabel und sofort umsetzbar.

Es schafft eine neues Mindset und ermöglicht so den Paradigmenwechsel der heute so dringend notwendig ist.

 

Dabei stehen folgende Aspekte im Vordergrund:

- Fokus auf den Outcome – geschäftlich, wirtschaftlich und persönlich.

- Nahtlose Integration in den Alltag - keine Theorie darüber, was sein sollte. Stattdessen praktisches Tun und unmittelbare Anwendbarkeit

- Co-kreative Einbindung der Mitarbeiter und der Führungskollegen - Mitarbeiter und Kollegen da abholen, wo sie heute stehen und die Reise in die Zukunft der Arbeit gemeinsam bestreiten.

- Sichtbare Quick-Wins - die von Beginn an Momentum erzeugen

- Verbindlichkeit in der Umsetzung - keine Ausreden, kein auf die lange Bank schieben

Entfalte das volle Potenzial deines Teams und deiner Organisation

Wir sind davon überzeugt: Echter Wandel kommt von Innen und holt Menschen da ab, wo sie heute stehen.

Echter Wandel zeigt Perspektiven auf und stattet Menschen mit den Fähigkeiten, Kompetenzen und Werkzeugen aus, die sie brauchen, um eigenverantwortlich aber mit vereinten Kräften die Herausforderungen einer neuen, digitalen Ära zu meistern und damit den Erfolg zu sichern.


Für weitere Informationen und ein unverbindliches Infogespräch sende uns bitte ein E-Mail an: office@symbios.at

Führe dein Team in die neue Welt der Arbeit

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